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pa6德国巴斯夫b3gm35天津上海总代理

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上海霆尔塑化科技有限公司

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pa6 德国巴斯夫 b3gm35 物性认证数据表

性能项目 测试条件 测试方法 数值/描述 单位

机械性能 拉伸强度(引张强度) astm d638/iso 527 125 kg/cm2(mpa)[lb/in2]

断裂伸长率 astm d638/iso 527 2.8 %

拉伸模量 astm d638/iso 527 8300 kg/cm2(mpa)[lb/in2]

拉伸屈服伸长率(延伸率) astm d638/iso 527 %

拉伸断裂伸长率(延伸率) astm d638/iso 527 %

弯曲模量(弯曲弹性率) astm d790/iso 178 kg/cm2(mpa)[lb/in2]

弯曲强度 astm d790/iso 178 190 kg/cm2(mpa)[lb/in2]

洛氏硬度 astm d785

izod 缺口冲击强度 1/4" 23℃ astm d256/iso 179 5.5 kg·cm/cm(j/m)ft·lb/in

1/4" -30℃ astm d256/iso 179 kg·cm/cm(j/m)ft·lb/in

1/8" 23℃ astm d256/iso 179 kg·cm/cm(j/m)ft·lb/in

1/8" -30℃ astm d256/iso 179 kg·cm/cm(j/m)ft·lb/in

charpy冲击强度 23℃ (缺口) astm d256/iso 179 50 kg·cm/cm(j/m)ft·lb/in

-30℃(缺口) astm d256/iso 179 50 kg·cm/cm(j/m)ft·lb/in

23℃(无缺口) astm d256/iso 179 6 kg·cm/cm(j/m)ft·lb/in

-30℃(无缺口) astm d256/iso 179 4 kg·cm/cm(j/m)ft·lb/in

物性性能 比重(密度) astm d792/iso 1183 1.48

成型收缩率 astm d955 0.65 %

熔融指数(流动系数) 200℃/5kg astm d1238/iso 1133 g/10min

220℃/10kg astm d1238/iso 1133 g/10min

吸水率 23℃/24h astm d570/iso 62 6.3-6.9 %

热性能 热变形温度 退火 astm d648/iso 75 190 1.8mpa ℃(℉)

未退火 astm d648/iso 75 ℃(℉)

维卡软化点 astm d1525/iso r306 ℃(℉)

熔点 - 220 ℃(℉)

燃烧性(率) ul94

线性膨胀系数 astm d696/iso 11359 0.35-0.4 mm/mm.℃

电气性能 介电常数 100hz astm d150/iec 60250

1mhz astm d150/iec 60250 3.9

体积电阻率 astm d257/iec 60093 1e13 ω.cm

表面电阻率 astm d257/iec 60093 ω

耐电弧性 astm d495/iec 60112

加工条件 干燥条件

加工温度 射嘴 ℃

料筒前段 ℃

料筒中段 ℃

料筒后段 ℃

熔体温度 ℃

模具温度 ℃

压力 注塑压力 mpa

保压压力 mpa

背压 mpa

螺杆转速 rpm

其他 备注 熔点,挤出成型:270-290℃

颜色

特性 高机械强度,刚度和热稳定性,低温抗冲击性、滑动摩擦性





最伟大的职业和最为卑鄙无耻的职业

随笔

最伟大的职业和最为卑鄙无耻的职业

于公谨

世界上最伟大的职业,通常来说,并不是警察,也不可能是医  生,更不可能是其它的政府官员之类的,按道理来说,应该是教师。当然,有很多人可能会提出反驳的,因为很多战乱的国家,都是因为那些政客的不作为,或者是乱作为,才会如此的;而发展顺利的国家,则是政客用心工作的结果。但是,文章开头,就点明是通常的情况下的。

之所以说教师是最伟大的职业,是因为一个好的老师,负责任的老师,用心教育学生的老师,很多时候,都会教出很多的、优秀的学生,而且他的学生,无论过了多少年,都会记得他;还有,很多时候,教育出来的学生,是否优秀,直接就可以给这个老师下结论的。许多年前,曾经有一个人说,他是学生的时候是很不喜欢读书的,但是,他的老师教育他读好书,好读书。现在也保持着习惯。而且,很多时候,他都说,他们班里面很高的升学率,就是他们老师的功劳的。这一点是任何人都无法否认的。他们有时候,也进行着学生聚会,每一次都说邀请老师参与的。

这是第一次听说学生聚会,邀请他们老师的。而很多时候,很多人都说,希望原来的老师去死,由此可见很多人对老师的痛恨,更不用说邀请老师参与学生聚会。有人说,怎么会教出仇恨来了?这本身就是教出了仇恨,并不只是猜想。因为了解,所以才会有仇恨;因为老师的自身不正,所以才会有仇恨;因为老师的道德缺陷,才会让学生耿耿于怀,才会让学生满腔仇恨。每一个老师都不可能会做到公平的,可是,总的大体上差不对。可是,事实上,有几个人能够做到这一点?他们为了一己之私,总是对学生予取予夺。

好老师的判断标准并不困难,可以看到这个人所教过的学生,有几个骂他,有几个称赞他,从这一点就可以轻而易举地判断出来老师的好坏。不用说看他教过的学生,有出息的有多少来评价他做人是否成功。曾经有一个人说过,他读初中的时候,他们班级都开始留级。其中的原因很耐人寻味。这个时候,如果说,没有老师的责任,这是不可能的;而且,从某种方面来说,老师责任很大,没有一点好处。为什么这样下结论?是因为全部的学生,都留级了。全班几十个学生,难道就没有学习好的吗?没有一个学习好的?这就出现了问题,也说明了老师的问题。最后的结果,就是这个班级的学生,除了痞子混子、还有其他的什么人,没有一个有出息的。这个时候,老师是推卸不了责任的。还有,即使是过去了很多年,这些人提起他们的老师,都是很痛恨的。因为他们也知道老师的好坏。

老师育人,可以让很多人走出校门,成为一个有用的人才,也可以让很多人成为社会的累赘。很多人说,“师傅领进门,自修在个人”。事实上,如果从一开始,老师就把学生们带偏了,那么有多少个学生能够自己重新走上正轨?这几乎是不可能的事情。之所以说老师是一个伟大的职业,是因为他们可以使一大批人成为成功的人士,成为有用的人;但是,如果这是一个卑鄙无耻的老师,就会毁了很多人的前途,让很多的人都成为这个老师的垫脚石。而且,很有可能的是,他的破坏能力远远不止于此,很有可能会把他所教过的学生送进监狱。

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