东莞董事长培训班、董事长研修班、董事长学习班、总裁研修课程。
相信大家都有感觉到了，这两年大环境经济不好，很多企业一夜之间倒闭，资金链断，管理经营出现问题等等。但回头看看，分析一下原因，会发现失败的企业都存在一个共性，老板缺少管理创新思维，固执；不重注文化的培养，一个企业如果领导都觉得学习没用，不爱学习，下面的人会怎么样？放眼看去，越是大型，越是成功的企业，哪一个领导不重视学习，花重金在管理层身上投资，让他们走出去学习，培训也好，mba企业管理知识也好，在人的身上投资是较好的回报；
说到这里，你可能觉得我没在这样的企业，我是小公司，没钱，没时间、学历低等等，我想说，但凡你能看到我这番话，至少证明你是个有想法、有上进心的人；不要担心你所顾虑的问题，我们的课程学费及时间**你能负担的起，一起来了解一下。
【课程体系】
核心课程 + 实战型mba选修课程 + 名师经典讲堂 + 专题实战讨论 + 精品网络课程辅导+名企实地考察 + 户外拓展交流
•采取面授+自学+网络讨论相结合的学习方式;
•在职学习18个月，每月授课2天，周日上课，兼顾工作、学习与生活。
【招生对象】
•致力于引领企业创新成长的中高管理者，包括董事长、总裁、总经理、副总经理、总监及部门经理等。
•要求：大专学历，需具备五年以上管理工作经验；本科学历，需具备三年以上管理工作经验；
•有些特殊经营者和企业高管可适当放宽其入学条件。
【教学创新与独创模式】
•教学模式：课程的内容创新方法（理论、案例、互动、思考、啓发）
•课程模式：教室60％；活动20％；企业现场20％
•教学原则：好听、好学、好用
•师资：学院30％；实战50％；政企20％
•教学形式：尊师讲，学员学；尊师教，学员答；学员问，尊师答；学员问，学员答；学员答，尊师评。
【学员收益】
1、学习系统的mba管理知识、接受前沿的管理理念、了解较新的外部环境；
2、与知名企业管理者和几百位管理精英同学分享成果、共享各类资源，共同进步、共同发展；
3、总结工作中的经验教训，与同学和专家教授探讨管理难题，在总结探讨中提升实战管理技能；
4、一次报名，永久学习。长期身处这个学习和交流的高端平台，拓宽职业领域、获取广阔成长空间；
5、学员所在单位跟亚商合作管理咨询、运作诊断及管理顾问、拓展、内训和猎头等服务可享受超低优惠。
【招生对象】
中高管理者，包括董事长、总裁、总经理、副总经理、总监及部门经理
【报名条件】
在企业从事管理职位；具有五年及以上工作经验；大专及以上学历（三项满足两项即可）。
免费会员