企业发展强大了，往往会在不同的城市开设分公司拓展业务；分公司的员工社保，新注册公司的员工社保问题有时让公司及个人烦恼不已，因为分公司或者新公司往往没来得及注册社保登记证。
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在广东，医 保已经从制度上覆盖所有人。参加医 保，很多人告别了“因病致贫”的困境，大大缓解了因看病带来的经济负担。 疾病或随时有，临时退保因小失大
广东省的医 保中，职工医 保由用人单位、职工共同缴费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工医 保的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工医 保，由个人缴费。单位缴费费率一般为工资总额的6％左右，职工缴费费率为本人工资的2％，退休人员不缴费。也有企业选择由单位单独交，缴费比例一般为职工平均工资的2％左右。 城乡居民医 保涵盖职工医 保制度覆盖范围以外的所有广东省户籍人员，包括少年儿童、中小学生、其他非从业城乡居民，也包括在广东读书的所有全日制学生(含在粤就读的异地务工人员子女)。城乡居民医 保实行个人缴费和政府补贴相结合，个人年缴费全省平均约80元;财政补助标准连年增加，从2007年每人每年52元提高到2014年的320元，增长近6倍。同时，政府不断加大对困难群体的保障力度，对低保对象、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭中60周岁以上的老年人和未成年人、农村“五保户”以及低收入重病患者等参加城乡居民医 保的个人缴费部分，政府予以全额资助。2007-2013年，全省共资助困难人群768.5万人次参加城乡居民医 保。
省人社厅有关负责人提醒，参加医 保，在法定参保年限内，一定要逐月按时缴费参保，“疾病风险随时发生，一旦停保，下个月就没有医 疗保障，到时后悔莫及，因小失大!”
大部分地市已建立激励机制，连续参保时间越长，待遇水平越高。 职工住院医 保实际报销比例达75％ 基本医 保伴随你一生，不断提高保障水平，为你的健康保驾护航。 广东逐年提高了住院报销水平。职工医 保、居民医 保政策范围内住院支付比例平均分别达到87％和76％，实际报销比例分别为75％和60.4％，最高支付限额(含大病保险)平均分别提高到49万和43万元。 为员工提供社保福利待遇是各个企业应该做的事情，可以为您代买广东省内21个地市社保 。
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